>Nieuw!! Project Eerder Verworven Competenties (EVC) voor werknemers uit verblijfsrecreatiebedrijven en zwembaden gaat van start in 2004. EVC biedt werknemers die over geen of weinig vakdiploma‚Äôs beschikken de mogelijkheid om op basis van ervaringen en competenties een certificaat of diploma te behalen.   Lees meer
Actua Nr. 6 01-09-2003
Uit een onderzoek van het bedrijfschap Horeca en Catering blijkt dat werknemers in de verblijfsrecreatie positief zijn over hun werksituatie.  Lees meer
De beroepscompentieprofielen allround zwembadmedewerker en recreatiemedewerker (Leisure & Hospitality host) zijn afgerond. Nu wordt nog gewerkt aan de beroepscompetentieprofielen van de Leidinggevende en de Groentechnisch medewerker. Deze profielen worden in mei opgeleverd.  Lees meer
Het Regiepunt heeft dit jaar een werkgeversonderzoek uitgevoerd in grote en kleine bedrijven in de branche.  Lees meer
Sociale partners hebben aan bedrijfsvertrouwenspersonen onlangs een cursus aangeboden die hen kan helpen adequaat te handelen bij problemen en klachten op het gebied van (seksuele) intimidatie of ander ongewenst gedrag.  Lees meer
Actua Nr. 6 01-09-2003
Met de verbetering van het beroepsonderwijs is het van belang dat ook de instroom van leerlingen die kiezen voor een opleiding in de recreatie gaat groeien. Om toekomstige leerlingen in staat te stellen een bewuste keuze te laten maken voor het werken in onze branche, moeten zij ook weten wat dit inhoudt.  Lees meer
Actua Nr. 6 01-09-2003
In het najaar 2003 worden de pensioenoverzichten van werknemers uit onze branche verzonden. Bij het pensioenoverzicht 2002 wordt tevens een brochure over de regeling en een korte toelichting over actuele zaken verstuurd.   Lees meer
Actua Nr. 5 01-05-2003
Wie in de verblijfsrecreatie werkt, kan verzekerd zijn van een prima pakket arbeidsvoorwaarden. Een goede pensioenregeling is er daar een van. De regeling van de Stichting Pensioenfonds Verblijfsrecreatie (SPV) is al een paar jaar voor de hele bedrijfstak van kracht.  Lees meer